Strukturieren Sie Ihre HR-Dokumente für die Digitalisierung
Wer Personalakten digitalisieren will, braucht zuerst eins: Struktur.
Eine durchdachte Dokumentstruktur ist die Basis für Übersicht, Effizienz und rechtskonformes Arbeiten im digitalen HR-Alltag. Sie entscheidet, wie schnell Sie Informationen finden, wie sicher Daten verwaltet werden – und wie gut die Lösung zu Ihrem Unternehmen passt.
Unsere Excel-Vorlage bietet Ihnen einen praxiserprobten Vorschlag zur Gliederung digitaler Personalakten. Sie ist flexibel anpassbar und ein idealer Startpunkt für Ihr Projekt.
Klar strukturieren. Direkt loslegen. Digitalisierung gezielt umsetzen.
